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成都勞務市場求職招聘面臨兩難境地

昨日,記者從全國聞名的成都九眼橋勞務市場了解到,該市場從新年開門第一天(1月28日)開始,來此求職者的日平均量約3000多人,高峰時達4000多人,而來此招工的用人單位也不下1500家。提供的職位(僅在市場內職介機構)登記的就2800多個,但從市場管理辦公室統計的數量來看,日“成交量”不足200人次,多的也沒有超過400人次。進場的民工天天都在抱怨找一個工作真難!而招工者和一些用工單位也在說“很難找到一個合適的工人”。為什么會出現這種情況呢?

  A保安招聘場場爆滿合格電工者寥寥無幾廚師占去求職者大半國企下崗人員技術好年齡是包袱

  在該市場中一位前來招工的成都膨化食品機械廠負責人吳景明告訴記者,他幾乎向所有在該勞務市場合法營業的職介機構登了記,發布了用工信息,他要招聘2名電工、4名焊工、3名鏜工、5名保安。而三天的招聘結果卻令人大失所望,電工、焊工的人雖然不少,但合格的卻寥寥無幾,選中的幾位還是比較粗糙的人員。而3名鏜工卻連報名的人都沒有,保安和勤工卻是爆滿。該負責人很無奈地說:“別看有這么幾千人求職,他們都是一些沒有受過培訓的簡單勞動力,而其中廚師還占去了一大半。真正需要找一位適合企業工作的工人幾乎沒有。而國有大企業下崗出來的人員有些對我們這新生企業來說很適用,但他們中有的人年齡對我們是個包袱,真正技術好又要求太高,根本不安心工作。

  B“我身體這么壯,還要健康證?”“有的是力氣,不會可以學,就是沒人要”

  在勞務市場里,記者又隨機采訪了幾位前來求職的民工。一位從仁壽禾嘉鎮來蓉的小伙子伊軍向記者說,他大年初二就出了家門,一直沒找到工作,他向記者介紹說:他從小在農村長大,有的是力氣,干什么都行,不會可以學,但是沒有一家單位要他,有一個私人老板想請他去當送煤工,管吃管住一月280元,他又覺得還不如在家干農活。一位金堂三溪鎮的唐得銘拍著胸脯對記者說:“媽喲!我們身體這么壯,還要啥子健康證嘛!要說手藝我并不比二級廚師差,我的技術都是家傳了好幾代。他們(招工者)來找人非得要這證、那證,弄得人心煩。”

  記者看到,在近500平米的男工區,遍地鋪滿了推銷自己的白紙,一路走過去滿眼都是“紅案”、“白案”、“墩子”、“技藝菜”、“工藝菜”等類的“招牌”。直到盡頭記者才發現幾位駕駛員、電工、水管工等類的技工人員。記者粗略估計了一下,餐飲類的求職人員幾乎占在場人數的三分之二。

  據九眼橋勞務市場主任唐文思向記者介紹說,每天來此處的招工單位需要廚師的大約只占十分之一。

  C成都有廚師培訓學校16家,卻沒有一家電工、車工培訓技校。誰來開拓職業培訓市場這塊“蛋糕”?

  記者就九眼橋勞務市場民工找工作難,用人單位招工難的現象采訪了成都市就業局副局長施文明和四川省勞動和社會保障廳就業處余洪河處長。他們稱:蜂擁入城的僅是一些簡單勞動力,這些勞動力只要稍加培訓就能解決許多單位的用工問題,但這中間的培訓市場很少有人來開拓,一些社會力量辦學單位把一些見效獲利快的培訓看得很重。比如廚師、家電,這類培訓學校在成都市就達16家,還不包括沒有登記注冊的培訓班。但有關電工、鏜工、車工類的技術培訓學校卻沒有一家。

  對此,他希望一些有識之士來開拓就業市場這塊“大蛋糕”。

  D給下崗職工提個醒:勞務市場也為你們服務

  此外記者還在九眼橋勞務市場發現,市場專門為成都下崗職工開設的服務區,卻沒有一位下崗職工來求職,也沒有一位下崗職工來此登過記。在目前成都還有大量下崗職工的情況下,這不能不讓人感到難以理解。

  編輯有話要說

  民工需要明智的培訓

  春節還沒過完,民工們就匆匆地收拾行李提前到大城市里找工作了。然而光是身體好是不行的,只適合當保安和勤工,而且導致保安招聘場場爆滿。會炒點回鍋肉、麻辣豆腐也是不行的,有那么多拿廚師證的人還找不到工作呢!就業局提醒:蜂擁入城的僅是一些簡單勞動力,他們需要培訓,且是明智的培訓。我們也提醒打工仔:找工作先培訓,培訓前先搞清市場供需關系。

 

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